Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 7 октября 2013 г. N 530н «О требованиях к размещению и наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов и требованиях к должностям, замещение которых влечет за собой размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»
Во исполнении Указа Президента Российской Федерации от 8 июля 2013 г. N 613 «Вопросы противодействия коррупции» Министерством труда и социальной защиты РФ утверждены единые требования к информационному наполнению раздела «Противодействие коррупции» на официальных сайтах.
Единый подход к организации и наполнению разделов «Противодействие коррупции» на официальных сайтах, в том числе органов МСУ, призван способствовать повышению открытости и доступности информации о деятельности органов МСУ, в том числе в сфере профилактики коррупционных правонарушений, а также реализации прав граждан получать достоверную информацию.
Так, согласно Приказу N 530н, на главной странице сайта должна быть расположена отдельная гиперссылка на раздел «Противодействие коррупции». Доступ в раздел «Противодействие коррупции» осуществляется с главной страницы сайта путем единовременного последовательного перехода по гиперссылке.
В разделе «Противодействие коррупции» содержится общая информация об антикоррупционной работе в областном исполнительном органе, органе местного самоуправления последовательные ссылки в виде списка на отдельные подразделы сайта, посвященные следующим направлениям работы:
- нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции;
- методические материалы;
- формы, бланки;
- сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
- деятельность комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию
- конфликта интересов;
- доклады, отчёты, обзоры, статистическая информация;
- обратная связь для сообщений о фактах коррупции;
- часто задаваемые вопросы и ответы на них.
Документ зарегистрирован в Минюсте РФ 25 декабря 2013 г.